Mardi 02 Juillet 2024
La dynamique des comités d’expression se poursuit à l’UDAF de la Moselle
« PARLONS ENSEMBLE DE VOTRE ACCOMPAGNEMENT »
![](/globalflexit/images/UserFiles/Image/actualites/350_197_1_comite-expression-stavold.jpg)
Un nouveau comité d'expression s'est déroulé le jeudi 20 juin 2024 sur le Pole ASPP ( Accompagnement Social et Protection des Personnes) de l'UDAF de Saint-Avold.
L'objectif de ce comité d'expression était d'identifier les ressentis des personnes vis-à-vis de l'accompagnement proposé par les référents de l'UDAF dans différentes mesures, à leur accueil au service et à notre organisation.
3 interrogations ont guidé la rencontre : « Quel mot vous vient à l'esprit lorsqu'on prononce UDAF ? Que pensez-vous de votre accompagnent actuel ? Quel serait votre accompagnement « Idéal » ?
Ce comité d'expression a de toute évidence marqué un moment important dans le parcours des personnes concernées et des salariés acteurs du comité.
Cette action a permis de valoriser les personnes accompagnées en leur donnant la parole et en prenant en compte leurs observations, mais également les salariés dont l'investissement et le professionnalisme ont été décrits.
Des axes d'amélioration ont été identifiés.
Un merci particulier aux salariés du comité d'expression, composés de mandataires judiciaires, délégués aux Prestations Sociales, travailleurs sociaux, secrétaires et chef de service qui ont oeuvré pour la réussite de cette rencontre.
L'objectif de ce comité d'expression était d'identifier les ressentis des personnes vis-à-vis de l'accompagnement proposé par les référents de l'UDAF dans différentes mesures, à leur accueil au service et à notre organisation.
3 interrogations ont guidé la rencontre : « Quel mot vous vient à l'esprit lorsqu'on prononce UDAF ? Que pensez-vous de votre accompagnent actuel ? Quel serait votre accompagnement « Idéal » ?
Ce comité d'expression a de toute évidence marqué un moment important dans le parcours des personnes concernées et des salariés acteurs du comité.
Cette action a permis de valoriser les personnes accompagnées en leur donnant la parole et en prenant en compte leurs observations, mais également les salariés dont l'investissement et le professionnalisme ont été décrits.
Des axes d'amélioration ont été identifiés.
Un merci particulier aux salariés du comité d'expression, composés de mandataires judiciaires, délégués aux Prestations Sociales, travailleurs sociaux, secrétaires et chef de service qui ont oeuvré pour la réussite de cette rencontre.
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